Trainee (w/m/d) Transformation - Wertpapierabwicklung & Digital Assets

Ref.-Nr.: 50040288 / Frankfurt am Main / Voll- oder Teilzeit / 01.01.2024

Wir sind die DekaBank – das Wertpapierhaus der Sparkassen und einer der größten Fondsanbieter in Deutschland. Wir entwickeln erstklassige Produkte und sind nahe an unseren Kundinnen und Kunden. Mit individuellen Anlagelösungen unterstützen wir die Sparkassen bei der Beratung. Wir entwickeln neue Angebote für das digitale Wertpapiergeschäft. Sind Sie bereit? Gestalten wir gemeinsam die Finanzwelt der Zukunft! Was wir bieten? Ein modernes Arbeitsumfeld. Wir fördern Zusammenhalt genauso wie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten für die persönliche Karriere. Denn alle unsere Mitarbeitenden bringen ihre Kreativität, Leidenschaft, Persönlichkeit und ihr Know-how ein – und das macht uns zu dem, was wir sind.

Beständig auf Zukunftskurs

Als Vorreiter im Bereich Digital Assets am deutschen Bankenmarkt erlebst Du bei der DekaBank ein transformatives Arbeitsumfeld. Als Trainee (w/m/d) im Operations-Bereich kannst Du Dich auf eine steile Lernkurve und die Mitgestaltung der Wertpapierprozesse und -systeme unserer Zukunft freuen.

Dich erwartet:

  • In Deinem 18-monatigen Traineeprogramm erwirbst Du die Grundlagen der Wertpapierabwicklung.
  • Im Rahmen von Umläufen, Hospitationen und Events lernst Du verschiedene Bereiche der Deka kennen und baust dabei Dein internes Netzwerk aus.
  • Mit dem Erlernten übernimmst Du eigenständig verschiedene Hauptaufgaben der Wertpapier- und Geschäftsabwicklung mit Kundenbezug innerhalb der Gruppe.
  • Darüber hinaus engagierst Du Dich aktiv in unserem Großprojekt zur Ablösung unseres wichtigsten Kernbankensystems. Dadurch übernimmst Du frühzeitig Verantwortung für die Gestaltung der Prozess- und Systemlandschaft des Digitalen Wertpapierhauses der Sparkassen.
  • Du unterstützt uns bei der Prozess- und Systemgestaltung für den Ausbau unserer Digital- und Krypto-Assets sowie verschiedener Blockchain-Themen.
  • Du wirst Teil eines großartigen Teams, das sich auf Deine Ideen und Beiträge freut und Dich während Deines Traineeprogramms begleiten und unterstützen wird.

Du bringst mit:

  • Du hast Deinen Bachelor- oder Masterabschluss erfolgreich in einem finanz-, technik-, natur- oder wirtschaftswissenschaftlichen Schwerpunkt absolviert.
  • Du verfügst über erste praktische Erfahrungen durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten.
  • Eine ausgeprägte IT- bzw. Digital-Affinität zeichnet Dich aus, und Du arbeitest gerne in Projekten.
  • Du zeigst ein starkes Interesse an den Prozessen im Bereich Operations einer Bank.
Bist Du sehr engagiert, kommunikationsfreudig und arbeitest gerne im Team? Dank Deiner strukturierten, analytischen Arbeitsweise und Deinem ausgeprägten Zahlenverständnis erschließen sich Dir komplexe Zusammenhänge leicht. Besitzt Du Affinität und Begeisterungsfähigkeit für Prozessoptimierungen? Gehören ein hohes Maß an Flexibilität, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein zu Deinem Mindset? Verfolgst du Deine Aufgaben selbst in bewegten Projektphasen konzentriert?

Dann zögere nicht mit Deiner Bewerbung, damit wir uns zeitnah kennenlernen können!

Freuen Sie sich auf ein attraktives Umfeld:

  • Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten durch Förderung der individuellen Karrieremöglichkeiten
  • Work-Life-Balance:
    • Flexible Arbeitszeiten sowie individuelle Teilzeitangebote
    • Mobiles Arbeiten
    • 30 Tage Urlaub/Jahr
    • Möglichkeit, ein Wertguthaben für berufliche Auszeiten (z.B. für Sabbaticals oder die Reduzierung der Arbeitszeit) aufzubauen
    • 200 € Gesundheitsbudget pro Jahr für ein vielfältiges Angebot (Bewegung, Ernährung, Entspannung und vieles mehr) sowie zusätzlich kostenfreie interne Gesundheitsangebote
    • Coaching- bzw. Beratungsangebote, die Ihnen kurzfristig professionelle Hilfe in beruflichen und privaten Fragestellungen bieten
  • Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben
    • Krippen- und Kindergartenplätze sowie Notfall- und Ferienbetreuung
    • Unterstützung bei der Suche nach Krippen- und Kindergartenplätzen
    • Eldercare-Beratung und -Vermittlung für pflegebedürftige Angehörige
  • Ein attraktives Gehalt und Honorierung von Leistungen durch ein angemessenes Bonussystem
  • Fahrradleasing von bis zu 2 Rädern durch Entgeltumwandlung
  • Attraktive Betriebliche Altersversorgung sowie Vermögenswirksame Leistungen
  • Corporate Benefits wie Sonderkonditionen bei Bankgeschäften, Deutschland-Ticket und Einkaufsvergünstigungen
  • Förderung und Unterstützung bei sozialem Engagement
Deka steht für Diversität und setzt sich aktiv für Chancengerechtigkeit ein. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung! Bei Rückfragen steht Ihnen unser Recruiting-Team unter recruiting@deka.de gerne zur Verfügung. Bitte beachten Sie, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen keine Bewerbungen oder zusätzlichen Unterlagen per Post oder Mail annehmen dürfen. Vielen Dank für Ihr Verständnis.

Julia Schwarzmüller

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